黨群建設

工會組織是黨聯系職工群衆的橋梁和紐帶

  • 分類:工會制度
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  • 來源:
  • 發布時間:2010-05-10 17:30
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【概要描述】工會組織基本任務  一、執行職工(會員)代表大會的決議和上級工會的決定,負責職工代表大會的日常工作。  二、代表和組織職工依照法律規定,通過職工代表大會和其他形式,參加本單位民主管理和民主監督。  三、參與協調勞動關系和協調勞動争議,幫助和指導職工與企業簽訂勞動合同。  四、組織職工開展勞動競賽、合理化建議、技術革新和技術協作活動,總結推廣先進經驗,做好先進生産(工作)者的評選、表彰、培養和管理工

工會組織是黨聯系職工群衆的橋梁和紐帶

【概要描述】工會組織基本任務  一、執行職工(會員)代表大會的決議和上級工會的決定,負責職工代表大會的日常工作。  二、代表和組織職工依照法律規定,通過職工代表大會和其他形式,參加本單位民主管理和民主監督。  三、參與協調勞動關系和協調勞動争議,幫助和指導職工與企業簽訂勞動合同。  四、組織職工開展勞動競賽、合理化建議、技術革新和技術協作活動,總結推廣先進經驗,做好先進生産(工作)者的評選、表彰、培養和管理工

  • 分類:工會制度
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  工會組織基本任務

  一、執行職工(會員)代表大會的決議和上級工會的決定,負責職工代表大會的日常工作。

  二、代表和組織職工依照法律規定,通過職工代表大會和其他形式,參加本單位民主管理和民主監督。

  三、參與協調勞動關系和協調勞動争議,幫助和指導職工與企業簽訂勞動合同。

  四、組織職工開展勞動競賽、合理化建議、技術革新和技術協作活動,總結推廣先進經驗,做好先進生産(工作)者的評選、表彰、培養和管理工作。

  五、對職工進行思想政治教育,鼓勵支持職工學習文化科學技術和管理知識,開展健康的文體活動,辦好工會文化、教育、體育事業。

  工會組織管理制度

  1、職工(會員)代表大會制度

  2、工會工作管理制度

  3、工會組織工作制度

  4、職工民主管理工作制度

  5、工會勞動保護管理制度

  6、工會财務與經費審查工作制度

  7、工會職工勞動福利工作制度

  8、工會宣傳教育工作制度

  9、工會法律工作制度

  10、工會經濟技術工作制度

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發布時間:2019-07-04 00:00:00

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